Deze vijf HR Tech-bedrijven staan in de KVK Innovatie Top 100

Vijf bedrijven die werken aan HR Tech-oplossingen hebben een plek veroverd in de jaarlijkse KVK Innovatie Top 100. De lijst telt honderd innovatieve bedrijven, geselecteerd uit 270 inzendingen. Panels van innovatie-experts beoordeelden de kandidaten op criteria als impact, originaliteit, omzetpotentie en maatschappelijke betekenis. Ondernemers konden zich inschrijven in één van de vijf categorieën, waaronder Arbeidsmarkt en samenleving. Binnen deze categorie hebben vijf bedrijven een duidelijke link met HRtech:

Fello

Fello ondersteunt werkende mantelzorgers en helpt zo stress en uitval op het werk te voorkomen. Denk aan 1-op-1-coaching, een mantelzorgscan voor organisaties en advies voor HR en leidinggevenden. Fenna is een AI-mantelzorgcoach die 24/7 beschikbaar is. Lees hier meer over deze tool. 

Floow.ai

Met een mobiele app helpt Floow.ai zorgmedewerkers om te leren in de dagelijkse praktijk en eigen belevingswereld. Daardoor komen talenten beter tot hun recht en kunnen zorgorganisaties meer doen met minder mensen, zonder concessies aan kwaliteit of bekwaamheid. Uniek is dat de app specifiek ontwikkeld is voor mensen aan het bed, op de vloer en in de praktijk. Lees hier meer over deze app.

HerFuture

HerFuture is het grootste Nederlandse platform voor jong vrouwelijk IT- en STEM-talent (Science, Technology, Engineering & Mathematics). Het doel: meer vrouwen in tech. Studenten en young professionals krijgen ondersteuning bij hun loopbaan, terwijl organisaties zich via events, vacatures en content zichtbaar kunnen maken voor vrouwelijk talent. Lees hier meer over dit platform. 

HuskyAI

HuskyAI ontwikkelde Lola, een AI-loopbaancoach die werkzoekenden snel en laagdrempelig naar een nieuwe baan begeleidt. Lola geeft inzicht in sterke punten en interesses, matcht kandidaten met passende vacatures en verbetert sollicitatievaardigheden. De tool wordt vooral ingezet binnen re-integratie en outplacement. Lees hier meer over deze tool. 

Sign Language Coffee Bar

Sign Language Coffee Bar leidt dove en slechthorende mensen op tot Gebaarista en biedt originele concepten voor bedrijven en evenementen. Klanten bestellen hun koffie al gebarend met behulp van de voorbeelden op een videoscherm. Het initiatief creëert banen voor mensen die vaak moeilijk werk vinden en is daarmee een sterk voorbeeld van social return. Lees hier meer over dit concept.

Op 14 november maakt de vakjury tijdens de KVK Ondernemersdagen in de Jaarbeurs Utrecht de categoriewinnaars van 2025 bekend. Ook wordt dan onthuld welk bedrijf zich het meest innovatieve mkb-bedrijf van Nederland mag noemen. Daarnaast reikt de KVK dit jaar vijf Innovatiebelofte-awards uit aan jonge bedrijven en start-ups met veelbelovende concepten die net of nog niet op de markt zijn.

Publieksstemmen

Het Nederlandse publiek kan opnieuw meebeslissen. Tot 21 oktober is het mogelijk te stemmen op een van de honderd finalisten. Het oordeel van de jury telt voor 80 procent mee, dat van het publiek voor 20 procent.

De verkiezing werd in 2006 gelanceerd om de innovatiekracht van het mkb zichtbaar te maken. Inmiddels geldt de lijst als een toonaangevend overzicht van vernieuwend ondernemerschap in Nederland. Waar de eerste edities vooral industriële vondsten belichten, ligt de nadruk anno 2025 op maatschappelijke relevantie en transities. Aan de ranking is bewust geen geldprijs verbonden: de waarde zit in zichtbaarheid, erkenning en inspiratie.