"Navigeren door het HRTech-landschap."
SLUIT MENU
menu
trending

Hét overzicht van alle
HRTech aanbieders
in Nederland


Naar de Arena

ACTUEEL

People Analytics wordt ‘Systemic Business Analytics’ verdieping

We moeten het begrip People Analytics verbreden tot Systemic Business Analytics, vindt Josh Bersin. Hij verrichtte een groot internationaal onderzoek naar de materie en komt tot heldere conclusies. Eén daarvan: slechts 10 procent van de organisaties maakt écht gebruik van de mogelijkheden die Systemic Business Analytics bieden.

LEES MEER >
FLOWSPARKS en delaware gaan samenwerken persbericht

FLOWSPARKS gaat een samenwerking aan met IT- en bedrijfsadviesbureau delaware. De samenwerking betekent een stap voorwaarts in het ondersteunen van organisaties om digitale leeroplossingen te omarmen en professionele groei van werknemers te stimuleren.

LEES MEER >
Bekijk alle artikelen >

Markt

BrancheInnovatieOnderzoek
UITGELICHT
HR Tech in 2025. Zeven voorspellingen.
07-01-2025

Hoe gaat het HRTech-landschap eruit zien in 2025? Zeven experts van onze HR/Tech Community wagen zich aan een voorspelling. De grootste gemene deler? Een glansrol voor AI en skillsbased hiring.

Gebruiken

SelecterenImplementerenBeheren