Markt Motivatie van kandidaat beoordelen: computer doet het beter dan recruiter 04 januari 2022 door Redactie Beoordelen of een kandidaat echt gemotiveerd is om te werken voor een organisatie, dat kan een computer met behulp van een gezichtsscan veel beter dan een recruiter. Althans volgens Marnix Naber, oprichter van Neurolytics en Assistent Hoogleraar Neurowetenschappen en Psychologie. [Lees meer …]
Markt Nieuwe betalingsplatformen openen de remote wereld van werk 18 november 2021 door Mark van Assema Het inhuren van mensen uit of in het buitenland is voor veel organisaties, van startups tot corporates, complex door lokale financiële en juridische hobbels. Dit is zeker in de huidige krappe arbeidsmarkt een flinke beperking. Nieuwe betaalplatformen maken op afstand werken veel makkelijker, goedkoper en sneller. En sommigen doen dat ‘Total Talent Management proof’, voor zowel freelancers als medewerkers. Probeer het maar eens! [Lees meer …]
Markt Stemming voor Recruitment Tech awards is open 21 oktober 2021 door Mark van Assema Tijdens het dit jaar Hybride Recruitment Tech Event op 18 november, offline te Utrecht of online te volgen, worden weer twee Recruitment Tech awards uitgereikt. Een award voor beste recruitment case en een award voor beste innovatieve recruitment tool. Je kunt nu je stem uitbrengen op een van de 6 genomineerden. [Lees meer …]
Markt Verslag event Digitaal Werven Selectie, de juridische kant van AI 16 oktober 2021 door Mark van Assema Een verslag van #HRTech expert Peer Goudsmit van het event Digitaal Werven – Selectie van 12 oktober in Utrecht. Peer vertelt meer over de presentatie Arnoud Engelfriet, oprichter en partner bij ICTRecht, die ingaat op de juridische kant van het toepassen van Artificial Intelligence bij selectie van mensen. [Lees meer …]
Markt Skills & Assessments seminar | Samenvatting 05 oktober 2021 door Redactie Op dinsdag 28 september vond ons seminar Skills & Assessments plaats. Wij geloven dat Skills management de Haarlemmer Olie gaat zijn voor alle HR processen. Dus kijk de presentaties van HRTech Review zelf, van Cloudwatch, Cammio, Cornerstone OnDemand en Kirman Company terug en je bent weer up to date! [Lees meer …]
Gebruiken Vijf redenen voor nauwere samenwerking tussen HR en IT bij de aanschaf van een HR-systeem 06 september 2021 door Redactie Bij de aanschaf van een nieuw HR-systeem zijn er veel dingen om te overwegen en over te beslissen. Juho Valtonen, integratie- en connectiviteitsmanager bij Sympa, moedigt mensen echter altijd aan om na te denken over hoe andere afdelingen in de organisatie kunnen profiteren van het beoogde HR-systeem. Een verslag van Sympa. Hij geeft vijf redenen voor nauwere samenwerking tussen HR en IT bij de aanschaf van een HR-systeem. [Lees meer …]
Gebruiken BigTech als Netflix, Google, Microsoft, Amazon en zelfs Tesla niet duurzaam genoeg voor ASN Bank 26 augustus 2021 door Mark van Assema Na het nieuwste IPCC-klimaatrapport duiken we eens in duurzaamheid van BigTech, inclusief de lessen voor #HRTech. Duurzaamheid gaat over meer dan alleen klimaat en is wereldwijd door 193 landen bevestigd in de Sustainable Development Goals van de VN. De ASN Bank beoordeelt bedrijven volgens een eigen duurzaamheidshandleiding en opvallende namen komen niet (meer) door de keuring om in te beleggen. Is duurzaamheid van je #HRTech leverancier al een selectiecriterium? [Lees meer …]
Gebruiken De ThuiswerkTech wereld volgens eFounders 17 augustus 2021 door Mark van Assema Thuiswerken is onlosmakelijk verbonden met het nieuwe normaal. Of het kabinet het nu aanraadt of niet: veel organisaties en werkenden zijn de voordelen van thuiswerken al gaan inzien en willen niet anders. Alleen: met welke software doe je dat het best? [Lees meer …]
