Gemiddeld 187 apps in grotere organisaties en aantal blijft ook na de pandemie doorgroeien 26 juli 2022 door Redactie Uit onderzoek van Okta, een leidende IAM tool leverancier, blijkt dat organisaties groter dan 2.000 mensen al gemiddeld 187 apps in gebruik hebben in alle hoeken van de organisatie. Hybride werk zal dat dat aantal nog verder laten groeien, aldus hun Chief People Officer Kristina Johnson. [Lees meer …]
De beste digitale leiders doen dingen die computers niet kunnen 19 juli 2022 door Redactie Met de constant evoluerende rol van technologie in ons dagelijks leven, vervallen werkzaamheden die tot voor kort als normaal werden beschouwd. Onder het mom van automatisering kunnen we ons daardoor concentreren op andere taken. Iets wat echter nooit door computers zal worden overgenomen is leiderschap, schrijft Lyndsey Jones, auteur van Going Digital en voormalig hoofdredacteur van de Financial Times. [Lees meer …]
D&I-beleid werkt alleen als het voortdurend op de agenda staat 30 juni 2022 door Redactie Diversiteit & Inclusiviteit-beleid heeft alleen kans van slagen als het wordt opgenomen in HR-processen en steeds weer aan de orde komt in plenaire bijeenkomsten. Dit was de conclusie van het debat dat HRTech bedrijf Personio afgelopen week hield. [Lees meer …]
HR in de zorg ten tijde van het Nieuwe Normaal 17 juni 2022 door Redactie Dinsdag 20 september 2022 vindt er weer een nieuw jaarcongres van HRM in de zorgsector plaats. Kom meer te weten over hoe HR in de zorg kan omgaan met de toenemende zorgvraag en krappe arbeidsmarkt. Onderwerpen zijn: strategische personeelsplanning, de digitalisering en veranderende rol van HR-analytics en hoe je kan samenwerken aan een vitaal zorglandschap. [Lees meer …]
Wereldwijd onderzoek Workday: wat zien leiders in HR, IT en finance als belangrijkste belemmeringen voor digitale transformatie? 03 juni 2022 door Redactie Volgens meer dan de helft van de leidinggevenden in finance, HR en IT loopt hun digitale strategie achter op de eisen van de business. Dat blijkt uit het rapport “Closing the Acceleration Gap: Toward Sustainable Digital Transformation” van HRtech leverancier Workday. [Lees meer …]
Leverancier van digitale medewerkers Freeday haalt 4 miljoen euro op om sneller te groeien 25 mei 2022 door Redactie Investeerder henQ investeert 4 miljoen in het AI-softwarebedrijf Freeday. Het kapitaal is bedoeld om de Rotterdamse start-up naar een hoger niveau te tillen en de internationale groeistrategie te versnellen. [Lees meer …]
Koppelen is de beste strategie voor HRTech: Personio bereikt mijlpaal van 100 integraties 17 mei 2022 door Redactie De Duitse scale-up Personio toont met onderstaand persbericht aan dat ze de in onze ogen belangrijkste les voor HRTech snappen. Je kunt nog zo’n mooie tool hebben met superieure functionaliteit en user experience, als je geen standaard koppelingen hebt ga je de strijd niet winnen. Amper 7 jaar na hun oprichting bereikt Personio de mijlpaal van 100 standaard koppelingen. [Lees meer …]
De Digital Skills and Jobs Coalition: digitale eenheid in Europa 12 mei 2022 door Redactie In een tijd waarin digitale ontwikkelingen razendsnel gaan, is het voor veel mensen niet altijd makkelijk bijblijven. Dat kan te maken hebben met generatieverschillen, maar ook een verschil in opleidingsniveau, cognitief niveau of financiële mogelijkheden. Via de Europese Unie wordt getracht deze “digitale vaardigheidskloof” te dichten. [Lees meer …]
Bereid je voor! Zo beïnvloedt technologie de toekomst van werk 12 april 2022 door Redactie De toekomst van werk was een belangrijk thema op tech-, muziek- en filmfestival South by Southwest (SXSW) in de Verenigde Staten. Welke rol speelt technologie? Futuroloog Amy Webb geeft een kijkje in de toekomst. [Lees meer …]
