"Navigeren door het HRTech-landschap."
SLUIT MENU

innovatie - Bekijk alle berichten

Markt
Het tijdperk van AI: hoe L&D-initiatieven organisaties kunnen transformeren

Dankzij technologie als AI kunnen organisaties sneller en op grotere schaal dan ooit impactvolle en consistente studieprogramma’s leveren, stelt platform HRD Connect. En dat is goed nieuws, want een effectief upskilling-programma kan de productiviteit, betrokkenheid en retentie van medewerkers verhogen. Bovendien zorgt het ervoor dat organisaties zich beter kunnen aanpassen aan verandering.

[Lees meer …]

Gebruiken
Kan AI HR menselijker maken?

Met de komst van kunstmatige intelligentie krijgen HR-afdelingen de kans hun werkwijzen drastisch te verbeteren, processen te stroomlijnen en de employee experience te optimaliseren. In tegenstelling tot wat vaak gedacht wordt, zal AI het menselijke gedeelte van HR niet vervangen. AI zal HR-professionals slechts ondersteunen in bepaalde werkzaamheden. Dit geeft hen de mogelijkheid om meer tijd te besteden aan andere taken, zoals talentontwikkeling en strategisch plannen. 

[Lees meer …]

Markt
Skills van kandidaten optimaal benutten? Dan is samenwerken noodzakelijk

“Er is al jaren sprake van personeelstekorten in een aantal vitale sectoren. Dat biedt kansen voor zij-instromers. Deze groep mensen heeft een duwtje in de rug nodig,” aldus Njord Pattiasina, directeur van de pionierende stichting Arbeidsmatchplatform Energietransitie. Zij werken hard om de zij-instroom en doorstroom van nieuwe technici grootschalig mogelijk te maken.

[Lees meer …]

Gebruiken
‘AI-tijdperk opmaat naar hoogste technologietijdperk van verbeeldingskracht’

Het is één van de meest optimistische verhalen over AI die ik in tijden gehoord heb. Christian Kromme koppelt de technologische revolutie aan de ontwikkeling van de mens. In de toekomst die hij schetst draait het weer om het individu en hoe dat samenwerkt in een fluïde omgeving als een zwerm vogels. Alleen voor de recruiter heeft hij geen goed nieuws.

[Lees meer …]

1 4 5 6 77