De Digital Skills and Jobs Coalition: digitale eenheid in Europa 12 mei 2022 door Redactie In een tijd waarin digitale ontwikkelingen razendsnel gaan, is het voor veel mensen niet altijd makkelijk bijblijven. Dat kan te maken hebben met generatieverschillen, maar ook een verschil in opleidingsniveau, cognitief niveau of financiële mogelijkheden. Via de Europese Unie wordt getracht deze “digitale vaardigheidskloof” te dichten. [Lees meer …]
Bereid je voor! Zo beïnvloedt technologie de toekomst van werk 12 april 2022 door Redactie De toekomst van werk was een belangrijk thema op tech-, muziek- en filmfestival South by Southwest (SXSW) in de Verenigde Staten. Welke rol speelt technologie? Futuroloog Amy Webb geeft een kijkje in de toekomst. [Lees meer …]
Deepdive in de Digital Market Act: impact op consument en big tech-platformen? 29 maart 2022 door Gastblogger Europa bereikte afgelopen week een voorlopig akkoord over de Digital Market Act (DMA). De afspraken in de DMA moeten leiden tot een eerlijk internet voor bedrijven en consumenten. Wat zijn de gevolgen daarvan voor de consument en de ‘big tech-bedrijven? Een blog van platformexpert Martijn Arets. [Lees meer …]
Planbizz Arena 2022: 93 aanbieders van roosterplanningsoftware 21 maart 2022 door Redactie Eind februari lanceerde onze kennispartner Planbizz de nieuwe editie van hun Planbizz Arena. Een coproductie met HRTech Review, samengesteld om de markt voor roosterplanningsoftware in Nederland inzichtelijk te maken. Net als in de HRTech Arena vind je hierin generalisten en specialisten in bepaalde branches als horeca of onderwijs. [Lees meer …]
Nieuw HRTech-systeem nodig? Vier gouden tips voor de juiste keuze 18 maart 2022 door Redactie Is je HRTech-systeem aan vervanging toe? Dan zijn er zoveel opties dat je wellicht door de bomen het bos niet meer ziet. Daan Degenkamp van Vroom geeft in deze blog tips om je keuzestress te verminderen. [Lees meer …]
Recht op onbereikbaarheid na werktijd. Moet dat ook in Nederland wettelijk worden vastgelegd? 17 maart 2022 door Redactie Het Europese Parlement is er een enorme voorstander van. In België en in sommige andere Europese landen is het al een feit: het recht voor werkenden om na werktijd “offline” te zijn. En hoe zit het in Nederland? [Lees meer …]
Waarom de meeste HRTech-projecten falen, en hoe je dit volgens UNLEASH voorkomt in acht gouden regels 22 februari 2022 door Redactie Aan HRTech-tools geen gebrek, voor elk probleem lijkt er vandaag de dag een tech-oplossing. Maar veel organisaties lopen tegen problemen aan bij het implementeren van deze technologie, waardoor de projecten uiteindelijk falen. [Lees meer …]
Gevaar van AI, het is krachtig als een kernbom 15 februari 2022 door Redactie De Big Tech-bedrijven zijn in een machtsstrijd verwikkeld waarin Artificial intelligence (AI) als wapen wordt ingezet. Die wapenwedloop moet stoppen, vindt ook de EU. Want wat als die superslimme computers dingen gaan doen die wij niet willen en niet meer in de hand hebben? Tijd voor ethiek bij AI-toepassingen, ook binnen HR en recruitment. [Lees meer …]
Dé vijf #HRTech trends voor 2022 20 januari 2022 door Redactie In een vorig artikel namen we de #HRTech trends voor 2022 door volgens Tom Haak (HR Trend Institute), David Green (My HR future), Lieke Jansen (Trends in HR), AIHR en de bekendste HRTech trendwatcher: Josh Bersin. In dit artikel halen we de technologiecomponenten uit die trends en wagen we ons aan een eigen lijst met dé vijf #HRTech trends voor 2022. [Lees meer …]
11-07-2026Digitalisering & AI cruciaal voor Talentstrategie kabinet. Skills-gerichte arbeidsmarkt onderde...
