Alles over Learning Tools Interoperability (LTI), een e-Learning standaard voor communicatie 31 mei 2022 door Flowsparks Als we het hebben over e-Learning standaarden voor communicatie, zijn er verschillende die bekend zijn en sommige die minder bekend zijn. Laten we de tijd nemen om een e-Learning standaard te bespreken die volgens mij minder bekend is, maar DE standaard zou moeten zijn: LTI. [Lees meer …]
Leverancier van digitale medewerkers Freeday haalt 4 miljoen euro op om sneller te groeien 25 mei 2022 door Redactie Investeerder henQ investeert 4 miljoen in het AI-softwarebedrijf Freeday. Het kapitaal is bedoeld om de Rotterdamse start-up naar een hoger niveau te tillen en de internationale groeistrategie te versnellen. [Lees meer …]
Een inkijkje in de interne leerprogrammas van Ericsson 24 mei 2022 door Redactie Een gebrek aan loopbaanontwikkeling binnen een organisatie is een belangrijke reden dat mensen ontslag nemen. In dit licht ziet Ericsson en zijn leercultuur de strijd om vers talent als een kans. Unleash sprak met CLO Vidya Krishnan over de bekroonde leerprogramma’s van de Zweedse organisatie. [Lees meer …]
Amsterdamse AG5 haalt 1,2 miljoen euro op om wereldwijd skills gap te dichten 20 mei 2022 door Redactie Het Amsterdamse AG5 heeft in een investeringsronde € 1,2 mln. opgehaald bij early stage tech-investeerder Peak. Met de investering zal AG5 zijn skills management software verder ontwikkelen en wereldwijd op de markt brengen. Daarmee wil het de behoefte van veel organisaties vervullen om de “skills gap” van werkenden in kaart te brengen. [Lees meer …]
Meld je nu aan voor Recruitment Tech Demo_Day 2022 12 mei 2022 door Redactie Donderdag 9 juni 2022 vindt de 6e editie van Demo_Day plaats. Meld je tot en met 26 mei gratis aan voor één van de twee dagdelen om je te oriënteren op de nieuwste tooling. Bezoek de expovloer, ga in gesprek met leveranciers van recruitmenttechnologie om 1-op-1 demo’s te bekijken en volg demo talks. [Lees meer …]
De Digital Skills and Jobs Coalition: digitale eenheid in Europa 12 mei 2022 door Redactie In een tijd waarin digitale ontwikkelingen razendsnel gaan, is het voor veel mensen niet altijd makkelijk bijblijven. Dat kan te maken hebben met generatieverschillen, maar ook een verschil in opleidingsniveau, cognitief niveau of financiële mogelijkheden. Via de Europese Unie wordt getracht deze “digitale vaardigheidskloof” te dichten. [Lees meer …]
Extra handen voor de zorg: portal voor matching van werk en duizenden enthousiaste vrijwilligers 10 mei 2022 door Assessio Bloom In volle coronatijd lanceerden RegioPlus en eello binnen zes weken tijd een digitale portal voor matching van zorgpersoneel met enthousiaste vrijwilligers. De database bevatte al snel de gegevens van ruim 15.000 mensen die wilden bijspringen. [Lees meer …]
HRTech markt op zijn kop: Employee Experience is nu leidend volgens Bersin 05 mei 2022 door Redactie De kern van de HRTech-markt is de afgelopen jaren flink veranderd. Zowel technologische veranderingen als verschuivingen in de hele maatschappij hebben daarvoor gezorgd. Momenteel staat niet HR, maar de employee experience, oftewel de ervaring van werkenden, centraal, als we HR-expert Josh Bersin moeten geloven. [Lees meer …]
Vooroordelen over iemands functioneren: hoe je ze kunt herkennen en tegengaan 28 april 2022 door Redactie Functioneringsgesprekken, ze zijn de angst van velen en de trots van sommigen. Hoe goed je je werk ook doet, vooroordelen kunnen zo’n gesprek een onbedoeld andere richting geven. Hoe herken je zulke vooroordelen als manager en als werkende, en wat kun je eraan doen? [Lees meer …]
